就職情報誌WIN 2021冬号 東日本
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個人税務部門/シニアマネージャー、税理士高中 恵美職員それぞれの状況に寄り添う働きやすい職場環境です入所9年目産休及び育児休暇制度が充実「産休及び育児休暇制度」が充実しており、復帰後も「時短勤務制度」や「テレワーク制度」などスケジュール調整がしやすい業務を担当してもらうなど、女性が長く働きやすい環境を整えています。女性も長く働きやすい!グローバル化にも対応!!「海外研修」や「語学研修」を受けることができます。また、「語学研修」は毎日受講することも可能です。スキルアップできる!産休・育休から復職し、子育てしながら働いています。産休・育休から復職し、子育てしながら働いています。幼い子どもがいるため、現在は9時~17時の時短勤務で仕事をしています。当事務所は個人の裁量で仕事量を調整でき、なにより同僚が子育てとの両立を応援してくれるのが本当にありがたいです。また、「テレワーク制度」を活用し、生産性を上げながら、自宅で効率的に業務に取り組んでいます。私も入所して数年間は税理士試験の勉強にも取り組んでいましたし、当事務所ではそのときどきの自分の状況に合わせて、柔軟な働き方ができることを実感しています。法人税務部門/シニア、税理士試験合格者伊藤 亮太入所10年目多様な規模や業種のお客様を担当し、経験を積んでいます。多様な規模や業種のお客様を担当し、経験を積んでいます。現在は上場企業の子会社や中小企業を中心に約20社を担当しており、規模や業種が異なるお客様を数多く担当することで幅広い知見やスキルを蓄積できています。判断に迷った際には上司や先輩に気軽に相談できる環境なので、安心して業務に取り組めます。私は当事務所の「大学院学費貸与制度(条件・上限あり)」を利用して大学院に通い、昨年税理士試験にもすべて合格することができました。周囲からさまざまなサポートを受けて税理士資格を取得できるだけでなく、同時にしっかりと実務経験を積んでいけることが当事務所で働く魅力だと感じています。38

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